Política de Qualidade da Work Supply

A Política de Qualidade da Work Suply Trabalho Temporário Lda., reflete o compromisso da organização em fornecer serviços de trabalho temporário com os mais altos padrões de qualidade. Esta política é comunicada a todos os colaboradores e partes interessadas relevantes, e é revisada periodicamente para garantir sua relevância contínua. Os principais elementos da Política de Qualidade incluem:

Satisfação do Cliente

Procuramos continuamente entender e atender às necessidades e expectativas dos clientes, fornecendo serviços de trabalho temporário que superem suas expectativas.

Compromisso Ético

Operamos de acordo com os mais altos padrões éticos, garantindo a integridade, transparência e honestidade em todas as interações com clientes, colaboradores temporários e outros parceiros.

Divulgamos os nossos valores éticos através da publicação do código de ética e conduta disponível, o qual reflete todos os príncipios éticos adoptados e praticados pela WorkSupply.

Melhoria Contínua

Comprometemo-nos a buscar constantemente aprimoramento em todos os aspetos de nossas operações. Encorajamos a inovação e a adaptação às mudanças para otimizar a eficiência e a eficácia dos nossos serviços.

Ambiente de Trabalho Respeitoso

Garantimos um ambiente de trabalho respeitoso, inclusivo e seguro para todos os colaboradores temporários, promovendo a diversidade e o respeito às diferenças individuais.

Primamos pela transparência nas políticas adoptadas e informações partilhadas, honestidade nas relações interpessoais, não discriminação.

Cuidadosamente, adoptamos procedimentos que não lesem a integredidade física, moral ou religiosa dos nossos colaboradores.

Conformidade Legal

Comprometemo-nos a cumprir todas as leis e regulamentações aplicáveis ao nosso setor de atividade , garantindo que o nosso modus operandis esteja em conformidade com as normas legais vigentes.

Procuramos assegurar a confiança de parceiros, clientes e colaboradores, mediante uma conduta íntegra e à margem de qualquer penalização (coima e/outras indemnizações).

Prezamos pelo pontual cumprimento de todas as nomas e obrigações de compliance e RGPC ora em vigor, bem como de outras obrigações legais a que a nossa organização esteja adstrita.

Romy King

2024.02.23

Povóa de Santo Adrião